饭店临时工干5天不给钱（临时工干三天不给钱）

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饭店临时工干5天不给钱怎么办？

如果您作为饭店的临时工工作了5天却没有收到应得的工资，您可以采取以下措施来维护自己的权益：

1. 沟通解决：首先，尝试与饭店管理层或负责人进行沟通，了解为何未支付工资，并寻求解决方案。可能是存在误解或遗漏，通过沟通可以解决大部分问题。

2. 记录证据：确保您手头有充足的证据来证明您确实在该饭店工作了5天，例如工时记录、工作合同、同事的证言等。这些证据在后续维权过程中非常重要。

3. 咨询法律援助：如果沟通无果，您可以咨询当地的劳动法律援助机构或律师，了解相关法律法规，并寻求专业的法律建议。

4. 劳动监察投诉：您可以向当地的劳动监察部门提交投诉，附上相关证据，要求他们介入调查并维护您的合法权益。

5. 社交媒体曝光：在尝试以上方法后，如果问题仍未得到解决，您可以考虑在社交媒体上曝光此事，引起公众关注，以促使饭店方面采取行动。

临时工干三天不给钱怎么办？

对于临时工干三天不给钱的情况，处理方式与上述饭店临时工干5天不给钱的措施类似，您可以：

1. 立即沟通：首先，与雇主或负责人沟通，了解原因，并要求支付应得的工资。

2. 保存证据：确保您有充足的证据证明您在该单位工作了三天，如工时记录、工作合同等。

3. 法律咨询：如果沟通无果，可以寻求法律援助，了解相关权益和维权途径。

4. 提交投诉：向劳动监察部门或相关行业协会提交投诉，要求他们介入处理。

5. 集体维权：如果还有其他临时工也遭遇了相同的情况，您可以考虑与他们一起集体维权，共同向雇主或相关部门提出诉求。

无论您遇到的是饭店临时工还是其他类型的临时工不给钱的问题，都要保持冷静，采取合适的措施来维护自己的合法权益。同时，也要提高法律意识，确保在从事临时工作时与雇主签订明确的合同或协议，以避免类似问题的发生。