社保卡里的钱可以提现出来吗?（社保卡上的钱能提现吗）

【大白】社保卡的钱竟然也可以提现？！怎么操作

社保卡里的钱可以提现出来吗?

1、年后准备跳槽的朋友非常多，近好多来找我规划的，中也不乏工作若干年的老江湖了。
但我发现，他们对一些细节考虑得非常不到位，或者说压根就没考虑到。
我必须强调一个。跳槽不是你收到对方就万事大吉了，在你入职并签订劳动合同前，一切都有变数。

2、
有时候变，数就来自，你对细节把控不到位。
甚至你入职没问题，节的缺失，让你未来几份工作遇到严重挑战，都不在少，
答应我，文章认真看，如果你准备年后跳槽的，建议你收藏，离职前反复核对。
离职资料一定要齐全
为啥我把这个放在第一点。

3、因为这就是绝大多数人常犯的错误。
当你提了离职那一刻开始，公司的工，作就不再是你的要务，你只需要准点。尽快完成交接，不出错即可。
能推的会，能不干的活，你就尽量别干。
因为你的主要任务，已经从在这家，公司卖力，变成为进入下一家公司做准备了。

4、
可事实上，主次不分的人太多了，我问他离职资料都准备好没有。
他告诉我，离职前领导安排工作太多，他也心有愧，天天加班到十点，准备再收集离职资料。
你如果也这样，那你是病得不轻了。
我建议你去厕所洗把脸，冷静下先。

5、之所以这时候还给你安排工作，摆明就是怕你走了没。你还傻乎乎地当老黄牛，脑子坏了。
很多人肯定要反驳我，说离职资料又不是什么大事，公司会帮忙准备的，
那你是大错特错了，世界上真正关注你权益的，只有你自己。

社保卡上的钱能提现吗

1、
如果你寄托在身上，常常就会遇到粗心的，甚至是别有用心的人阻挠你，导致你离职不顺利。
关乎自己利益的事，你一定要全程自己盯着。
离职资料主要就以，辞职报告，离职证明；薪资证明；劳动手册/解除劳动合同证明；以上的4，不是所有城市都需要的，具体看你所在城市是否需要。

2、
你如果不了解，方法也很简单，问清楚下家单位，需要你入职提供什么资料，如果里面包含某项你不清楚的资料，那就大概率是你所在城市的特色资料。
这里强调下，告一定要提前一个月邮件或纸质形式发给领导，因为这代表你提前告知公司，从劳动法的角度，你是无可指摘的。

3、
做什么事情都要讲一个流程正义，当你的流程无可挑剔的时候，再有人为难你，就是别人。
是2-5这些证明，如果能提供多份，尽量多份。
这里有。个很少人知道的潜在雷区，你以为这家公司的离职资料只需要提供给下家公司。

4、
但是很遗憾，当你下次或者下下次继续跳槽的时候，会有很多公司，尤其是优质大公司，出于他们的严谨，会要求你提供前几段工作的离职资料。候你提供不出来，非常被动，再想找前公司要，恐怕也没什么人离你。
所以*好的办法，就是离职之前，多准备几份。

5、
能盖章是最好，无法盖章就复印，入职新公司时，优先给对方复印件，件尽量自己留着。
还有所有签订过的劳动合同，也全部保留，不要轻易遗弃。
你的工作履历就像一条索桥，每一段经历的证明就是木板，缺一不可。
社保及公积金账户。